招聘丨河南省新惠建设投资有限公司高级经营管理职务招聘公告(招聘示范區人員)

admin admin
2024-07-16
为深化国有企业改革,加强区直属国有企业领导人员队伍建设,促进开封市城乡一体化示范区经济社会快速发展,经研究,开封市城乡一体化示范区决定面向河南省招聘区属国有投资公司副总经理1名。现将有关事项公告如下:一、招聘职位河南省新惠建设投资有限公司副总经理1名,负责投融资工作。二、工作地点河南省开封市郑开大道30号市民之……

为深化国有企业改革,加强区直属国有企业领导人员队伍建设,促进开封市城乡一体化示范区经济社会快速发展,经研究,开封市城乡一体化示范区决定面向河南省招聘区属国有投资公司副总经理1名。
现将有关事项公告如下:

一、招聘职位

河南省新惠建设投资有限公司副总经理1名,负责投融资工作。

招聘丨河南省新惠建设投资有限公司高级经营管理职务招聘公告(招聘示范區人員)
(图片来源网络,侵删)

二、工作地点

河南省开封市郑开大道30号市民之家。

三、招聘条件

(一)基本条件

1. 拥护中华人民共和国宪法,具有中华人民共和国国籍;

2. 拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵纪守法,诚信廉洁,品行端正,勤奋敬业,团结合作,作风严谨,履职记录良好,有良好的职业素养;

3. 熟悉现代企业制度,具备履行职位职责所必需的专业知识,了解国家宏观政策和相关法律法规,有较强的组织、协调、决策、应变能力;

4. 具有良好的心理素质和身体素质;

5. 敢于担当、善于作为、勤奋敬业、踏实肯干,工作业绩较为突出。

(二)资格条件

应聘人除应具备以上基本条件外,还应符合所应聘职位任职条件。

1.年龄50周岁以下(1970年3月31日以后出生);

2.大学本科以上学历,投融资管理、基金、证券、金融、资产管理等经济类相关专业;

3.熟悉资本运作相关法律法规、具有资本运营相关经验或具有从事金融、类金融管理服务经验;

4.具有良好的宏观经济、金融市场以及债券市场分析和风险把控能力,敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力;

5.具有3年以上大中型企业或国有企业相关工作经历且担任经营管理类高管职务2年以上或中层职务3年以上;

6.具有投融资、经济管理、闲置资产盘活等3年以上工作经历(提供证明材料,以上条件视具体情况多寡及权重作为评判条件);

7.具有较强的综合分析、组织协调与沟通能力,良好的书面及口头表达能力;

8.富有团队精神,具有良好的敬业精神和职业道德操守,身体健康;

9.具有经济专业类研究生及以上学历或取得经济类高级专业技术职称者优先考虑。

(三)有下列情形之一的不得报名

1.报名人员具有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的;由于个人原因,导致企业出现严重亏损或造成企业资产严重流失和重大经济损失的;个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的。

2.受过司法机关刑事处罚的,处于党纪、政纪处分期内的;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任企业领导人员职务的。

3.应聘者近三年年度考核曾被评为基本称职、不称职的。

4.其他法律法规规定不得报名的情形。

四、招聘程序及管理制度

采用公开招聘方式面向全省选拔,招聘工作包括发布公告、自愿报名、资格审查、面试、组织考察、区党工委研究、公示、聘用等程序,招聘的副总经理参照正科级干部管理。

五、试用期和聘用

本次招聘由河南省新惠建设投资有限公司与聘用人员签订劳动合同,聘用期三年(试用期3个月)。

1.聘用期间,有包括但不限于下列情形之一的,经企业董事会研究并报经上级主管部门同意,解除劳动合同:(1)出现《劳动合同法》第三十九条规定情形;(2)违反党的政治纪律、违反廉洁从业各项规定;(3)明显无法完成年度工作任务或不能有效履行工作职责。

2.聘用期满,经企业董事会研究并报经上级主管部门同意,考核胜任的,依法履行任期续聘手续。
不胜任的,免去聘用职务,依法终止劳动合同。

3.招聘人员正式任职后,按照区管国有企业和企业领导人员有关规定进行管理。
若选聘人员为机关事业单位编制的,正式任职后原机关事业编制、工资、组织关系等及时转入任职企业,不再保留原身份及相关福利待遇。

六、薪酬待遇

1. 本次招聘的岗位酬薪由基本年薪、绩效年薪和任期激励收入三部分构成。
在完成预定目标和绩效考核的基础上,薪酬为40~60万元(税前)。

2.按规定为其缴纳五险一金,可享受带薪年休假等各项福利待遇。

绩效薪酬收入按照市场化原则,由企业董事会依据与本人签订的聘任合同和业绩目标确定,向履行出资人职责的机构报备后实施。
应聘人员的其它职务待遇参照本企业同层级人员确定。

七、报名要求

(一)报名时间

报名时间自2020年 4 月 1 日8:30起至 4 月 7 日18:30。

(二)报名方式及材料

符合条件的应聘者发送简历至邮箱sfqqygx@126.com。
邮件标题为:姓名+应聘岗位。

应聘人员需提供: 本人身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职(执)业资格证书;近年来主要工作业绩(成果)、获奖材料;近期2寸证件照(红底)电子版。
以上所有材料须提供扫描件自行上传发送。

八、其他注意事项

1.应聘人员须认真如实填写个人信息。
因未认真填写造成信息不全、有误的,由应聘人员自行承担责任;本次招聘进行全过程资格审查,凡弄虚作假者,一经查实,即取消招聘资格并严肃查处。

2.应聘人员通过面试后,公司查验相关证书、证件原件,弄虚作假的,取消录用资格。

3. 应聘人员一经正式录用,一律辞去原单位职务并出具相关材料。
如不能提供相关证明,不予录用。

4. 招聘工作咨询电话:

河南省新惠建设投资有限公司

联系人:虎世聪(女士)

5. 咨询时间:上午09:00—11:30,下午14:30—17:00

6. 公告发布范围:河南日报、大河网、开封日报、开封市城乡一体化示范区官方网站。

7.报名表格下载地址:开封市城乡一体化示范区官网“通知公告”栏目。
(网址为:www.kfxq.gov.cn)

8. 纪检监察部门负责对整个公开招聘工作全程监督。

举报电话:

9.本公告由示范区国有企业领导人员招聘工作领导小组负责解释。

开封市城乡一体化示范区国有 企业领导人员招聘工作领导小组

2020年4月1日

河南省新惠建设投资有限公司简介

河南省新惠建设投资有限公司成立于2013年7月,注册资本15.08亿元,是开封经济技术开发区管理委员会出资的国有独资投融资平台企业,公司主体信用等级为AA。
现设有10家全资子公司,主要开展示范区范围内基础设施建设、城中村改造、投融资、产业园区建设、房地产开发、不良资产处置、物业管理等工作。

依照示范区经济发展总体要求,新惠公司坚持稳中求进总基调,贯彻新发展理念,以党建高质量推动经济发展高质量,紧紧围绕“六个核心示范区”建设总目标,抓紧抓实“大提升、大招商、大建设”三大行动,坚定不移地走市场化道路,突破壁垒瓶颈,创新思维,开拓进取,促进公司转型发展逐步向“投、融、建、营”一体化方向聚焦。
形成了总资产94.08亿元,净资产33.75亿元,累计上缴税金3582.84万元,为示范区城市建设、公共服务、生态环境建设等提供强力支撑,公司发展呈现稳中有进、稳中向好的良好态势。

来源:开封示范区

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