美容院员工怎样管理才能让她们更优秀(員工管理美容院)

每一个美容院老板都希望自己手下有一群优秀的员工，但优秀的员工不仅仅是靠招聘得到的，更是卓越的领导一步一个脚印带出来的，我们要尽职尽责的培养教育她们，要像长辈一样鼓励她、帮助她。

员工管理和激励是一个复杂的事情，有时让管理者摸不着头脑，甚至感到头疼。
管理往往并非现场管理，遥控管理无形之中增加了管理的难度。
今天就让宝格丽雅的老师和大家分享一下，美容院员工怎样管理才能让她们更优秀

1.让每个人都了解自己的工作地位，不要忘记和她们探讨她们的工作表现

2.如有某种改变，应事先通知，员工如能先接到通知，工作效率一定比较高

3.实地接触员工，了解他们的爱好、习惯和敏感的事物，对他们的认识就是你的资本

4.尽可能委婉地让大家知道你的想法，没有人喜欢被蒙在鼓里

5.告知员工他所担负职务的重要性，让他们有安全感

6.言行一致，不要让员工弄不清到底应该做什么

7.制定长、短期目标，以便让人们据以衡量自己的进步

8.支持你的员工，应有的权利与责任是不可分的